Solicitudes do empregado

Ademais de fichar, desde o panel podes resolver o día a día sen correos nin papeis: todo vive na sección As miñas solicitudes do menú lateral, con tres apartados — Incidencias de fichaxe, Cambios de horario e Teletraballo. As dúas primeiras pasan polo teu responsable ou RRHH; o teletraballo rexístrase no momento, sen aprobación.

Corrixir unha fichaxe: incidencias

Esqueciches fichar a saída ou o reloxo quedou mal? Non edites nada á man: envía unha incidencia e, se se aproba, a corrección aplícase soa.

1. Entra en Incidencias de fichaxe → Nova incidencia.
2. Indica a data da fichaxe afectada (ten que ser hoxe ou anterior).
3. Escolle o tipo: Esquecín fichar a entrada, Esquecín fichar a saída, Fichaxe con hora incorrecta ou Outro motivo.
4. Se queres corrixir unha fichaxe existente, selecciónaa na lista (mostrámosche as dos últimos 14 días). Se o que pasa é que falta unha fichaxe, deixa a opción "Ningunha".
5. Di se a fichaxe correcta é de entrada ou saída, a que hora (na zona horaria da túa empresa) e escribe unha xustificación.

Cando o teu responsable a aprobe:

• Se sinalaches unha fichaxe, corríxese coa hora e o tipo que propuxeches.
• Se non había fichaxe, créase unha nova de tipo manual coa túa proposta.

Cada corrección aprobada queda no rexistro de auditoría co valor anterior, o novo, quen a aprobou e a túa xustificación. É o que esixe a normativa de rexistro de xornada: o histórico nunca se pisa en silencio.

Podes seguir o estado de cada incidencia (pendente, aprobada ou rexeitada) na mesma pantalla. Máis sobre a fichaxe diaria en Fichar.

Pedir un cambio de horario

Se necesitas traballar con outro horario — uns días ou para sempre — solicítase desde Cambios de horario → Solicitar cambio:

1. Escolle un dos horarios xa definidos na túa empresa (créaos administración en Horarios).
2. Marca o alcance:
   • Puntual: indica data de inicio e data de fin.
   • Permanente: só data de inicio.
3. A data de inicio debe ser hoxe ou futura, e engade o motivo.

Ao aprobarse, o novo horario asígnaseche nas datas pedidas e as asignacións que se solapen recórtanse automaticamente.

Os cambios puntuais revértense sós. Se o cambio substitúe temporalmente o teu horario habitual, ao día seguinte da data de fin volves de forma automática ao teu horario de sempre — non fai falta unha segunda solicitude para "desfacer" o cambio.

Como nas incidencias, verás na lista o estado de cada solicitude e quen a resolveu.

Planificar días de teletraballo

Se a túa empresa ten habilitado o teletraballo (actívase en Axustes de empresa, xunto co límite semanal), en Teletraballo podes marcar as xornadas que traballarás en remoto:

1. Escolle a data (hoxe ou futura) e preme Rexistrar teletraballo.
2. A pantalla móstrache cantos días levas usados esta semana e o máximo permitido ("Esta semana: 2 de 3 días de teletraballo").
3. Cambio de plans? Podes anular calquera xornada túa que aínda non chegase.

Regras que aplica a plataforma ao rexistrar:

O límite semanal compróbase sobre a semana da data escollida, non sobre a semana actual: podes planificar varias semanas por adiantado e cada unha respecta a súa propia cota.

As fichaxes dun día marcado como teletraballo quedan etiquetadas como remotas, así que en informes e presenza distínguese quen traballou desde a casa.

Relacionado

• Primeiros pasos — configuración inicial da empresa.
• Ausencias e vacacións — para faltar un día enteiro, usa unha ausencia, non unha incidencia.
• Horarios — como administración define os horarios que podes solicitar.